EIROA GARCIA EMILIO
Führungskraft

  • 5 Positionen in 3 Unternehmen.
Letzte Firma, an der sie/er beteiligt ist

PLATTEA CANNA SA Apoderado mancomunado solidario

Su último nombramiento fue en September de 2008, como Apoderado mancomunado solidario de la empresa PLATTEA CANNA SA.

Esta empresa tiene su sede en Zaragoza y desarrolla su negocio en el sector de la actividad inmobi-liaria la actividad mobiliaria, con excepción de las actividades reguladas en la ley del mercado de valores y en la normativa sobre instituciones de inversión colectiva....

  • Tätigkeit
    Actividades inmobiliarias
  • Adresse
    Befindet sich in ZARAGOZA
Unternehmenszweck
Profil der Führungskraft
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Andere Unternehmen, an denen er beteiligt war

EIROA GARCIA EMILIO

GALERIAS PRIMERO SA Secretario

El día 22 de Juli de 2009 se registró en el Registro Mecantil su cese como Secretario de esta empresa.


Desarrollaba su negocio en Zaragoza dentro del sector de comercio al por menor en establecimientos no especializados, con predominio en productos alimenticios, bebidas y tabaco....

  • Tätigkeit
    Comercio al por mayor y al por menor. excepto reparación de vehículos de motor

CAJA DE AHORROS Y MONTE DE PIEDAD DE ZARAGOZA ARAGON Y RIOJA Miembro del comité central

Tuvo varios cargos en esta empresa pero fue cesado en Juli de 2006 de lo siguientes cargos: Miembro del comité central, Presidente comunal central, Consejero suplente.


Esta empresa de Zaragoza desarrolla su actividad en el sector de otra intermediación monetaria....

  • Tätigkeit
    Actividades financieras y de seguros

CAJA DE AHORROS Y MONTE DE PIEDAD DE ZARAGOZA ARAGON Y RIOJA Miembro del comité central

En esta empresa, Eiroa Garcia Emilio ejerció varios cargos hasta el 27 de Juli de 2006: Miembro del comité central, Presidente comunal central, Consejero suplente.


Esta empresa de Zaragoza desarrolla su actividad en el sector de otras actividades de apoyo a las empresas n.c.o.p.....

  • Tätigkeit
    Actividades administrativas y servicios auxiliares

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Geschäftsführerkarte
Profil der Führungskraft
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