RODRIGUEZ LEON ALEJANDRO
Führungskraft

  • 6 Positionen in 3 Unternehmen.
Letzte Firma, an der sie/er beteiligt ist

CONSTRUCCIONES AZORES SA Consejero

Su última modificación en el Registro Mercantil respecto a sus cargos es de Juni de 2004, cuando fue cesado como Consejero de CONSTRUCCIONES AZORES SA.

Rodriguez Leon Alejandro ist derzeit als Consejero delegado solidario an diesem Unternehmen beteiligt.

El día 1 de Februar de 2002 se registró su nombramiento como Secretario de esta empresa.

El día 1 de Februar de 2002 se publicó su nombramiento esta empresa como Vocal consejero.

El día 2 de März de 1998 se publicó en el BORME su nombramiento como Consejero delegado solidario de esta empresa.

El día 2 de März de 1998 se incluyó en el Registro Mercantil su nombramiento como Secretario de esta empresa.

Desde el día 2 de März de 1998, Rodriguez Leon Alejandro ostenta el cargo de Vocal consejero.

Diese Unternehmen aus in Madrid ist in der Branche construcción de edificios residenciales... tätig.

  • Tätigkeit
    Construcción
  • Adresse
    Befindet sich in MADRID
Unternehmenszweck
Profil der Führungskraft
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Er ist auch an diesem Unternehmen beteiligt

COMERCIAL AROHERSA SL Administrador único

Se publicó su cese en el BORME como Administrador único el día 4 de Juni de 2012.


Diese Unternehmen aus in Las Palmas ist in der Branche großhandel ohne ausgeprägten schwerpunkt... tätig.

  • Tätigkeit
    Comercio al por mayor y al por menor. excepto reparación de vehículos de motor

MUEBLES Y SANITARIOS FUERTEVENTURA SA Administrador único

Se registró en el Registro Mercantil su cese como Administrador único el día 27 de April de 2012.


Diese Unternehmen aus in Las Palmas ist in der Branche comercio al por menor de otros artículos de uso doméstico en establecimientos especializados... tätig.

  • Tätigkeit
    Comercio al por mayor y al por menor. excepto reparación de vehículos de motor

Weitere Auskünfte über RODRIGUEZ LEON ALEJANDRO ERHALTEN SIE, WENN Sie sein Führungsprofil konsultieren:

Geschäftsführerkarte
Profil der Führungskraft
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