ROLDAN HERNANDEZ MANUEL
Führungskraft

  • 8 Positionen in 5 Unternehmen.
Letzte Firma, an der sie/er beteiligt ist

PLAZA DE CHUECA COFFEE SHOW SL Administrador solidario

Su último nombramiento publicado en el BORME fue en Juni de 2010, como Administrador solidario de esta empresa.

Diese Unternehmen aus in Cádiz ist in der Branche servicios de bar, cafetería, restaurante, taberna, cervecería, pub, discoteca, bodega, salas de fiestas, espectáculos, así como aquellas actividades relacionadas con el entretenimiento, ocio y recreo la compra, venta y alquiler de solares, fincas rústicas o urbanas , pisos, apartamentos a inmuebles... tätig.

  • Tätigkeit
    Hostelería
  • Adresse
    Befindet sich in CÁDIZ
Unternehmenszweck
Profil der Führungskraft
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Andere Unternehmen, an denen er beteiligt war

ROLDAN HERNANDEZ MANUEL

VIAJES LA LUPE SL Socio único

Der 17 de November de 2008, Roldan Hernandez Manuel wurde aus dem Unternehmen VIAJES LA LUPE SL entlassen, wo er als Socio único teilnahm.


Inició su actividad como Administrador único de esta compañía el día 11 de April de 2005.


Dieses Unternehmen ist in der Branche el ejercicio de las actividades propias de las agencias de viajes, grupo minorista... in Madrid tätig.

  • Tätigkeit
    Sonstige wirtschaftliche dienstleistungen

SABER BEBER SL Representante

Se publicó su nombramiento como Representante de esta empresa el día 24 de März de 2004.


Dieses Unternehmen hat seinen Hauptsitz in Madrid und ist in der Branche gastronomie... tätig.

  • Tätigkeit
    Hostelería

EL PERCHERO SL Liquidador

En EL PERCHERO SL ejerció los cargos de Liquidador, Administrador solidario hasta el día 25 de Mai de 2009.


Es war in Madrid in der Branche la explotacion de bares, restaurantes y cafeterias tanto en propiedad comoen arrendamiento la explotacion de locales de copas y cabaret con espectaculo en directo;... tätig.

  • Tätigkeit
    Hostelería

Weitere Auskünfte über ROLDAN HERNANDEZ MANUEL ERHALTEN SIE, WENN Sie sein Führungsprofil konsultieren:

Geschäftsführerkarte
Profil der Führungskraft
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