PEDROSA NUÑEZ SEVERINO
Führungskraft

  • 7 Positionen in 6 Unternehmen.
Letzte Firma, an der sie/er beteiligt ist

PENSION ECUADOR 22 SL Administrador solidario

Su último nombramiento publicado en el BORME fue en Oktober de 2021, como Administrador solidario de esta empresa.

Cesó su participación como Administrador mancomunado de esta empresa en Oktober de 2021.

Diese Unternehmen aus in Pontevedra ist in der Branche explotación de negocios de pensiones y otros alojamientos; arrendamientos, subarrendamientos y explotación de negocios de hostelería... tätig.

  • Tätigkeit
    Grundstücks- und wohnungswesen
  • Adresse
    Befindet sich in PONTEVEDRA
Unternehmenszweck
Profil der Führungskraft
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Andere Unternehmen, an denen er beteiligt war

PEDROSA NUÑEZ SEVERINO

INDUSTRIAS SEVERINO PEDROSA SL Administrador solidario

El inicio de su participación en esta empresa se publicó en el BORME el día 3 de Februar de 2004, con el cargo de Administrador solidario.


Mit Sitz in Pontevedra ist es in der Branche la fabricacion, compra venta de productos alimenticios en especial pastas y productos amilaceos y todo lo relacionado con dichas actividades... tätig.

  • Tätigkeit
    Herstellendes und verarbeitendes gewerbe

LAR FINIST 2017 SL Administrador único

Cesó su participación como Administrador único de esta empresa en Oktober de 2021.


Dieses Unternehmen aus Pontevedra ist in der Branche establecimientos de pensión, alquiler de habitaciones, alquileres, subalquileres de inmuebles... tätig.

  • Tätigkeit
    Hostelería

NOSOLAR PRINCESA SL Administrador único

El día 28 de September de 2021 se publicó en el BORME su cese como Administrador único de esta empresa.


Dieses Unternehmen hat seinen Hauptsitz in Pontevedra und ist in der Branche establemientos de pensión, alquiler de habitaciones, alquileres, subalquileres de inmuebles... tätig.

  • Tätigkeit
    Grundstücks- und wohnungswesen

Weitere Auskünfte über PEDROSA NUÑEZ SEVERINO ERHALTEN SIE, WENN Sie sein Führungsprofil konsultieren:

Geschäftsführerkarte
Profil der Führungskraft
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